昆明（míng）市妇（fù）幼保健院

“人（rén）力资源管理诊断汇报与职（zhí）位评价会”顺利完成

2019年2月（yuè）20日，朴正健（jiàn）康管理有限公司（以下简称“朴正”）与昆明市妇幼（yòu）保健院（以下简称（chēng）“市（shì）妇幼”）在市（shì）妇幼党员活动室顺利召开了“人力资源（yuán）管理诊断汇报”及（jí）“职（zhí）位（wèi）评价会”。

会议由朴正项目（mù）经理（lǐ）进行（háng）主持，市妇幼7位院（yuàn）领（lǐng）导和人力资（zī）源（yuán）部参加了（le）此（cǐ）次会（huì）议。此次会议（yì）共分为两（liǎng）个阶（jiē）段，第一阶段朴正（zhèng）项目（mù）组进（jìn）行了市（shì）妇幼人力资源管理诊（zhěn）断（duàn）成果（guǒ）汇报，院（yuàn）领导充分肯定了朴（pǔ）正的专业能（néng）力，并积极参（cān）与了绩（jì）效薪酬方案思路的讨论。第二（èr）阶段进行了职位评（píng）价方法、工（gōng）具的培训以及职能（néng）科室（shì）岗位的评价工作。

会议在朴正与市妇幼目标一致、观念统一（yī）的（de）状（zhuàng）态下高效进行，顺利（lì）结（jié）束。为项目组后续（xù）工作的开展进一步打下了基础（chǔ）。