11月4日，昆明市妇（fù）幼保健院在会议厅举（jǔ）行了“薪酬（chóu）体系改革（gé）”成果方案的辅导实施宣贯会，由昆明朴正健康管（guǎn）理有限公司（bat和麦肯咨询旗下专注医疗行业的咨询公司（sī））项目组对此次薪酬体系改革的理念和实施（shī）细（xì）节进行（háng）了辅导宣贯。

宣（xuān）贯会上，市妇（fù）幼财务总监徐飞（fēi）作（zuò）为本次改革工作的负责（zé）人代表全院领导（dǎo）重申了此次改革对于（yú）医（yī）院薪酬体（tǐ）系变革和医院管理需求提升的重要性。项（xiàng）目经理朱亚（yà）亭（tíng）对此次改革的具体（tǐ）方案和实（shí）施细节进行了培训与宣（xuān）讲。

宣贯会结束后，朴正（zhèng）健康项目（mù）组分（fèn）科室（shì）对各个业务科室中层干（gàn）部进（jìn）行了改革方案实施辅导和问题解答。各（gè）科室在（zài）辅（fǔ）导过程中积极沟通，表（biǎo）示了（le）对改革实施（shī）工作的支持，提出了对（duì）具体实施过程中对（duì）可（kě）能存在问题的担忧和对方案存有的疑惑，同时也（yě）提出了一些与科室工作相关的问题和想法。项（xiàng）目组对大家（jiā）的（de）问题和疑惑进行了一（yī）一解答，也（yě）对科（kē）室开展改革实施工作提供了建议。

此次辅（fǔ）导宣（xuān）贯工作最终（zhōng）圆（yuán）满结束，项目团队（duì）将继续在后续（xù）辅（fǔ）导阶（jiē）段提供协助和支持，为（wéi）市妇幼的改革发（fā）展提供持续助力。

昆明市妇幼（yòu）保（bǎo）健院（昆明市妇女（nǚ）儿童医院）是（shì）市（shì）属公益性妇幼健康（kāng）服务机构，是全省（shěng）唯一的三（sān）级甲等妇幼保健院和省内首家“爱婴医院”，是中（zhōng）国妇幼保健协会培训基（jī）地、中国医师协会妇（fù）科内（nèi）分泌培训基地（dì）、国家级宫颈病变培训基地、中华医（yī）学会（huì）计划（huá）生育分会PAC示点（diǎn）医院。拥有云南（nán）省遗传代谢性疾病筛查分中心，昆明（míng）市妇科疾病防治（zhì）研究科技创（chuàng）新团队，昆明市（shì）宫颈疾病诊（zhěn）疗中心、儿童听力（lì）障碍诊疗（liáo）中（zhōng）心、早产（chǎn）儿救治（zhì）中心、儿童眼（yǎn）病（bìng）防治中心、妇科微创（chuàng）治疗中心（xīn）。